近期，在2014年10月至2018年12月期间退休“中人”待遇重算工作100%完成的基础上，继续加快重算进度。截止目前，2019年度退休人员待遇重算工作已完成98%。
一是严格审核，确保信息无误。通过对退休人员的出生日期、退休年月、工龄、视同缴费年限及职务职级等信息进行认真审核，确保每一位退休人员信息无误，保证待遇计发的准确性。
二是加班加点，确保重算进度。自待遇重算以来，已完成大部分重算工作，但仍有部分符合条件的退休人员还未完成重算工作，为避免他们产生焦急心理，组织工作人员加班加点开展重算工作，加快重算进度。
三是及时沟通，确保待遇落实。在开展养老金重算的同时，与财政部门及时沟通，对应发放的补贴数额进行审核确认，确保各项补发待遇及时发放到位，保证退休人员的切身利益。
四是加强宣传，确保稳步推进。待遇重算后，有部分退休人员对政策不理解，我局机关社保中心工作人员积极做好解释工作，为开展下一步工作奠定坚实基础。
